加班工资不可以算做基本工资,根据《劳动法》的规定,加班工资是按照员工基本工资的倍数计算的,比如法定节假日的加班工资就是按照员工基本工资的三倍计算的,但有一点要注意,... 加班工资不可以算做基本工资,根据《劳动法》的规定,加班工资是按照员工基本工资的倍数计算的,比如法定节假日的加班工资就是按照员工基本工资的三倍计算的,但有一点要注意,...
加班费按基本工资计算合理吗? 法律解答 1、肯定是不合理的,加班费应该按照合同上的规定来,也就是劳动者的应发工...
加班工资是按照基本工资计算吗?加班工资不是以基本工资为基数来计算,而是以劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来计算的。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳... 加班工资不是以基本工资为基数来计算,而是以劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来计算的 。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作... 根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:...
一、加班工资是按照基本工资计算吗?加班工资不是以基本工资为基数来计算,而是以劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来计算的。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位... 加班工资不是以基本工资为基数来计算,而是以劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来计算的。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作... 根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:...
1 、用人单位应当按照劳动者正常工作时间工资报酬的一定比例(150% 、200% 、300%)支付职工加班工资 。2、合理确定职工加班费计算基数:第一 、劳动合同明确约定了职工工资数额的,... 2 、合理确定职工加班费计算基数:第一、劳动合同明确约定了职工工资数额的,而该工资数额又与实际发放额相一致的,就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数。3、第二... 3 、第二 、劳动合同没有明确约定工资数额的,应当以职工实际工资额作为计算基数。4、第三 、在实际中,有时职工的当月工资与当月奖金发放日期不一致,这时应该将这两部...
不一样,计算加班费的工资是按基本工资算的基础工资是以大体维持职工本人的最低生活计算的工资额 。除去绩效以及其他的福利待遇剩下的用以维持基本生活的工资 。根据不同地域... 除去绩效以及其他的福利待遇剩下的用以维持基本生活的工资。根据不同地域和行业的基本工资有所不同劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计... 根据不同地域和行业的基本工资有所不同劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下,基本工资是...
加班费不是按照基本工资,可以按照实际的工资作为计算基数,如果是计件工资的情况,可以按照法定时间的计件单价作为加班费的计算记住,如果计算基数低于最低工资标准,需要按照... 加班费不是按照基本工资,可以按照实际的工资作为计算基数,如果是计件工资的情况,可以按照法定时间的计件单价作为加班费的计算记住,如果计算基数低于最低工资标准,需要按照...
1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时 。即:r节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%r休息日加班工资=... 即:r节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%r休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%r正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150%r每小时的加... r2、在确定加班工资的计算基数时,劳动合同对加班工资基数有明确约定的,按约定的标准确定 。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准。
加班费计算基数有以下方式来确定计算:劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定 。劳动合同 、集体合同均未约定的,可由用人单... 加班费计算基数有以下方式来确定计算:劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。劳动合同 、集体合同均未约定的,可由用人单...
加班工资以基本工资为计算基数正确吗
如果劳动合同里有明确约定工资数额的应以合同约定工资为计算基数。至于是否按基本工资为计算基数要看具体的薪资结构。 1、如果劳动合同有明确约定工资数额的应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位
加班工资的计算基数是什么
加班费计算基数工资数额与实际发放额相一致时以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数没有明确约定工资数额的以职工实际工资额作为计算基数职工的当月工资与当月奖金发放日期不一致合计作为加班费计算基数以职工法定工作时间内的计件单价作为加班费计算基数其他
加班工资以基本工资为计算基数正确吗
加班工资不是以基本工资为基数来计算而是以劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来计算的。根据工资支付暂行规定第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的应按以下标准支付工资一用人单位依