加班工资计算方法有法律依据吗

工资及加班费的计算方法

实行计件工资的劳动者在完成计件定额任务后由用人单位安排延长工作时间的应根据上述规定的原则分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150、200
、300支付其工资。 经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的其综合计算工作时间超过法定标准工 作时间的部

比如保安月薪一个月是2400元月休两天一天上12个小时 正常班8小时是多少加班4小时又是多少