怎么收集有效的加班证据
根据劳动法第41条规定用人单位延长工作时间也就是加班应与劳动者协商 。既然是协商当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致否则就是强迫劳动。 主要是书面证据你可以收集以下证据 A劳动合同或者劳动关系 B加班证据 1考勤记录晚加班周末加班法定节假日加班等
劳动仲裁要加班费的证据收集问题
一 、考勤本 只要是关于考勤的记录都能作为证据使用如果有单位盖章当然更好 。但一般情况下没有单位盖章如果能证明员工出勤情况也可以作为加班出勤证据从惯例上讲考勤是记录员工出勤情况作为计算加班费及对员工违反考勤处罚的依据一般需要有负责考勤负责人的签字如果
问题一 偶然拿到考勤本每位员工手写的自己姓名及上班和下班时间 。网上有人说考勤表必须有公司盖章才可作为有力证据可这考勤本是员工们手写的并没盖章可以作为有力证据吗 问题二 网上有人说考勤表由公司负责举证难题是公司完全可以造一个假的考勤表并盖章啊 问题三 公司恰好最近刚为员工制作了工牌但是都没有盖章它还能作为有效证据吗 问题四 据说有关因未签合同要求支付双倍工资的证据最好是有公司书面证明拒绝与员工签订劳动合同的证据才能提高胜算 。是这样吗 不知道公司给居委会出具的证明是否能作为拒签合同的证据证明内容如下 兹证明xxxxx在本公司出任xxxxx职务属专职员工 。就职时间从2008年1月1日至今。未能提供给贵居委会最近一年的劳动合同是因本公司业务繁忙未与其签订2009年1月至今的劳动合同特此证明 。请贵社区居委会出具相关证明协助其办理A型暂住证。
企业加班不给加班费证据应该怎么收集
劳动法规定超过合同上约定的工作时间应该支付加班费否则就是违法 需要收集的证据 1劳动合同上关于固定上班时间的约定内容 。 2企业要求加班通知 3加班时间的记录 4企业不发加班费的书面答复或者口头答复的录音视频。 凭这些证据先去劳动局申请仲裁 。对仲裁结果不满意可
企业加班不给加班费证据应该怎么收集我妻子家乐福超市上班有时加班不给加班费还强今回班还说家乐福从来没有给家班费这一说请问懂的朋友在加班的时候证据应该怎么收集
准备要劳动仲裁得到应得的加班工资怎样搜集证据
否则你怎么向单位主张加班费呢 至于担心“又怕到时厂里提供的加班纪录作假”以及如何取证问题都不是你能够左右或做到的 。但这种情况适用中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第六条“发生劳动争议当事人对自己提出的主张有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于
本人已于十一月三日不做了准备通过仲裁要回厂里克扣的加班工资每天加班晚上八九点钟但是我们是电子打卡的打卡下班纪录都在厂里的电脑里所以不知到自己一共加了多少小时的班又怕到时厂里提供的加班纪录作假我该怎样取证厂里车间装有监控想请同事到时来庭作证我们加班很晚可能又不会来工资单上又没有出勤天数和加班小时数的取证高手帮忙出出招吧谢了
公司没有支付加班费怎样收集证据
看你们公司制度呀 每个公司都应该有加班制度 你加班打卡会有记录呀 是否要填写加班条之类的
员工加班费该如何举证
与劳动仲裁争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的用人单位应当依法提供用人单位不提供的应当承担不利后果 。扩展资料对于加班事项的举证劳动者可以从加班前 、加班中 、加班后3个时间节点入手搜集和保留证据一是加班前可以搜集的证据比如单位领导用QQ通知加班在
我现在在一家民营企业里面上班每天都要工作13个小时以上每个月只有三天可以休息即没有补休也没有调休公司虽有严格的上下班时间但却没有加班的考勤记录只有上班的记录也就是说上交人事部的考勤记录只记录你一个月上了几天班而每天加时加班的时间却没有记录体现我如果要主张加班加点的工资该如何举证谢谢大家请务必帮帮忙