金店销售怎么提成
都是看业绩提成一般分个人业绩跟团体业绩个人业绩就看个人的销售总额团体业绩是看你这整个班次的业绩总和还有的店提成会设成阶梯式设一个额度业绩达到了提成会高一些所以要看每个具体的章程
销售提成
彻底打破传统的底薪提成制度。 某公司共10个业务代表在2005年4月份制定的销售任务50万那么每人的平均任务是5万当业务代表刚好完成属于自己的任务额5万的时候就拿到平均工资3000元具体发放方式有一个数学公式可以计算平均薪水×完成任务÷任务额应得薪水 。 按照上
我开了一个金钢砂厂现在刚刚开始进行销售需要写一个比较完善的销售人员提成奖励的体制但本人管理及文字水平都有限哪位朋友有比较完备的现成的模式可不可以提供一份做参考啊谢谢
业务员的提成怎么算的
业务员一般的业务员都是底薪业务提成的报酬方法很多业务员底薪500月提成一般为515不等也有底薪1000的底薪越高业务提成的比例越低业务难度越小底薪越低甚至无底薪业务提成越高达到2030也不奇怪当然这样的业务难度肯定很大比如跑医疗器械的业务员一单随
销售人员的提成奖金一般以什么标准计算当年签单业绩还是回款金额
像那种利润比较稳 定的产品 一般是按销售额来算的 比如说家用净水器 一个款式的价格是固定的 但是有的时候 利润率不稳定的话 那就会按利润算了 比如说接到一个几十万的净水工程 这工程单 因为量大 客户会砍价什么的 那就不再会按销售额来算 而是按利润来算提成的
周大福专柜的销售员工资多少一月有没有晋升
有年假月工资1000月左右
有没有福利和放假每月或每年
做售楼的销售人员提成是怎么提的多少点
这个主要看楼盘所处位置和当地消费水平一般销售的提点在012—02之间这么说吧一套一百万的房子你可以拿到的提成最少一千二左右最高两千多点 。当然你业绩突出成为销冠还有很多奖金的。