加班费计算基数
国家有关规定或劳动合同的约定以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴 、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。 3、依据上述规定你的加班工资计算基数应为761200200200100501041801795元
我的合同中签订的内容是甲方支付乙方的工资为761元47月。加班费计算方法是支付乙方不低于工资的150200300等而我的工资单是基本工资760技能工资200职务津贴200安全奖200工龄奖100全勤奖50补贴104绩效奖金180。工资给我计算加班费是以760计算的我想问一下我的加班费应该怎么计算非常谢谢
加班费的基数是什么
1 、加班费以工资总额为基数。 2 、关于工资总额组成的规定第四条规定“工资总额由下列六个部分组成 一计时工资 二计件工资 三奖金 四津贴和补贴 五加班加点工资 六特殊情况下支付的工资。” 3、劳动部于1995年8月4日颁发的关于贯彻执行〈中华人民共和国劳
加班费的基数是基本工资还是工资总额
加班费的基数是多少呢
职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。法律依据劳动法第四十四条规定有下列情形之一的用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬一安排劳动者延长工作时间的支付不低于工资
加班工资计算基数的规定
在日常生活工作中很多人都会出现加班的情况。劳动者加班延长了工作时间增加了额外的劳动量应当得到合理的报酬。那加班工资的计算基数是多少呢接下来由的小编为大家整理了一些关于加班工资计算基数的规定方面的知识欢迎大家阅读一 、加班工资基数确定方式有哪些加班
加班费基数
根据江苏省工资支付条例六十四条的规定用人单位和劳动者可以约定加班费的计算基数只要双方的约定不违反法律的强制性规定都可认定为有效 。有些用人单位利用在签订合同时的优势地位把加班费计算基数约定的很低这就造成了一种不合理的现象劳动者加班时间的小时工资
我有关加班费的问题问了好多人都得不到实际的答案特请教比如合同约定工资为基本工资850技能工资450岗位工资500还约定超时计算以基本工资计算如果以基本工资计算加班费就少了一半多这个问题我一直搞不明白谢谢你