激励的要素有 个。
C
激励的要素有 个。A 5个B 6个C 4个D 3个
管理学原理哪些因素可以作为激励
就员工激励的问题提出了“保健因素——激励因素理论”又叫双因素理论。这一理论认为激发动机的因素有两类一类为保健因素另一类为激励因素。 1、保健因素与激励因素 保健因素是指工作环境和条件因素如企业组织的政策和行政管理 、基层人员管理的质量 、与主管人员的关系
激励的要素有
C
激励的要素有 A 5 个B 6 个C 4 个D 3 个
激励的基本组成因素是 。A需要、动机和行为B感觉、动机和行为C
参考答案A
激励的基本组成因素是 。 A需要、动机和行为 B感觉、动机和行为 C需要、行为和满足 D感觉 、行为和满足
赫兹伯格双因素理论中的激励因素
个人成就、组织或社会的赞赏 、工作的挑战性 、明确的职责划分以及个人的成长与发展。这些主要与工作有关能够令员工满意激发员工工作积极性的因素被赫茨伯格命名为“激励因素
赫兹伯格把组织激励的因素分为保健因素和激励因素企业的规章制度
A
赫兹伯格把组织激励的因素分为保健因素和激励因素企业的规章制度 、人际关系属于激励因素A 错误B 正确
赫兹伯格把组织激励的因素分为保健因素和激励因素企业的规章制度
A
赫兹伯格把组织激励的因素分为保健因素和激励因素企业的规章制度、人际关系属于A、保健因素B 、激励因素C 、外在激励D、内在激励