看到你这个提问,我想到一句话“升米恩斗米仇”。 这只是从你的角度看去是这样,从别人的角度却不是这样的,别人觉得这个世界对他太不公平了,觉得他得到的应该是更多。 不... “一个巴掌拍不响,”我相信这件事情双方都有责任,部门负责人对人员管理方面有疏忽,临时工图一时嘴快,心胸狭隘,个人素质有待提高。 一 、部门负责人的管理方式有待改进 ... 因为他的钱还没拿到手,所以只能忍,不过忍是有限度的,一旦工资拿到手就立即发泄。他还好只是骂了那个负责人一通,没把那个负责人干掉,就算那个负责人的老祖宗烧高香啰 打工的...
招聘!对于每个社会人而言都非常熟悉,在招聘的时候被骂,我认为可以根据当时的情况而定,就一般情况而言,人与人之间相处不可能没有原因而产生摩擦,对于公司招聘更不可能... 这样的企业不值得我们从业人员的辛勤付出,我相信这样的企业不能走多远。 面试者 作为面试者可以从以下几方面做参考: ① 冷静思考是否为我们... 你面试的时候被骂,说明这个HR素质极其低下,也说明这个公司没有一个好的前景规划,连一个像样的HR都没有,你也许该庆幸没有在入职的时候遇到这个问题,只是面试 。换一家... 我...
您好,我在boss上求职的时候碰见一位HR对我进行辱骂,在boss这个软件里举办无效,我该怎么办共有7位律师解答您好...
面试怼了hr,一般后果只会让你的面试没有办法通过。在面试的过程中,可能针对于你的面试单写一些不好的言论,或者是针对于面上的情况打低分的 。 面试怼了hr,一般后果只会让你的面试没有办法通过。在面试的过程中,可能针对于你的面试单写一些不好的言论,或者是针对于面上的情况打低分的 。
对应聘的考虑重点,我觉得应该是评估公司,至于一个负责招聘的HR,他的爱理不理没啥大不了 。依我的观点,只要觉得这家公司的规模待遇都满意,HR的态度直接忽视就好了,只要... 纵然他面试员工时有优越感,但不代表员工入职后他还敢这样 。因为员工的直属上级并不是他,尤其是普工归生产部门管理。 所以,不用担心入职后继续面对HR的骄横,入职后普工... 面试而已,大家是双向选择,如果忍受不了,就不要去,找个自己能忍受的公司 。 但是社会就是这样,你不能要求所有人都对你和颜悦色,林子大了,什么鸟都有,做好自己的事情... 这年头...
虽然比喻不太恰当,但是HR其实就是招聘过程当中的“看门人”角色。 那么责任就是更多说不让不合适的人,不能进入公司合适的人,才有机会进。这就是为什么疯狂的收集简历,... 而且很多时候,hr跟你的利益是相同的,他们也希望能够尽快把你招聘进来,为公司所用 。 其次,hr会给你的职业生涯提供帮助。当你进入公司后,hr会协助你适应新的公司和新的... 如果面试遇到这样的人事,我劝你这样的企业最好也不要去,他们才是求职过程中真正的敌人,更是你入职工作后的敌人。 最后,不可否认,确实有那么一些拿着鸡毛当令箭使唤的HR,对谁...
外国人在ins上辱骂已故伟人和现任领导人能不能报警律师解答共有2条1.向所在地公安 局的政治部门可以举报 。2.通过...
便没有回复就删除了HR,第二日收到HR辱骂,在求职平台上举报她后,我在社交平台曝光了与她聊天记录和该公司 。 合同...
律师解析 若遭遇他人的辱骂行为,您有权选择向公安机关报案寻求帮助。 依据我国《中华人民共和国 治安管理处罚法 》的相关规定,如有公然污蔑、诋毁他人或捏造虚假事实进行恶... 依据我国《中华人民共和国 治安管理处罚法 》的相关规定,如有公然污蔑 、诋毁他人或捏造虚假事实进行恶意影射 、谩骂等违法行为者,将面临由公安机关做出的五日以内的 行政拘... 法律依据 《治安管理处罚法》第四十二条 有下列行为之一的,处5日以下拘留或者500元以下罚款; 情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款: (一)写恐...
当一群HR在一个群里,给如何裁员而不用赔偿出谋划策的时候,你就能感受到那画风是多么的诡异 。 也难怪引起众怒,骂HR什么的都有,奴才、走狗、帮凶,还有更难听的话。 HR们... 就算公司老板要裁员,如果不知道怎么办,可以有很多途径咨询,找律师,找顾问,非要在几百人的群里问,昭告天下你的公司要裁员,但不想赔偿吗?显示你自己的无能吗? 让所... 作为HR,我们要有是非判断的能力,老板不懂劳动法,我们不能跟着不懂,我们不能为了满足老板,而做违背自己职业道德的事情,这样与帮凶没什么区别。 HR们,不要忘了自己首... 最后,HR不...
质疑招聘信息
包就业的多了取得地方累死人 。你学技术就学技术不用管他包就业现在你肯出立少要钱谁不要你主要学专业技术要紧遍地中专技校包就业那个去了哪个走
北京东方清带薪培训电话里说包就业后分期付款可信吗
辞职后能不能骂人事部的主任
建议不这么做 可能给自己未来不知道的时间造成不必要的麻烦
被用人单位威胁
找本电视台记者反映情况 曝光
说给辞职能自离要扣钱算算威胁即解除劳合同需要我举证公司说保安特殊班外要请假两能找班能找队要扣钱算限制身自由面试候说试用期叫社保现拿说事半试用期啊合同条说辞职要提前月书面报告我真想元旦呢节都没加班费平才五块钟
被辞退的员工打电话发短信进行谩骂和侮辱怎么办如何报警
我个人认为 谁被开除了都会心里不舒服 你可以不用理睬他发信息给你他还需要花信息费时间久了他自己也会明白的 如果你真的受不了 就直接换手机号 或者限制接收黑名单呼入及短信就可以了 如果她的辱骂让你也很气愤 那你也可以反过去对骂不过只会把自己的素质修养大打折